岗位描述
岗位职责】 达人策略制定 负责「IMEIK品牌之友」达人项目的全面规划与落地执行,包括达人挖掘、签约管理、分层运营、数字化追踪和商业化运作,为达人用户数量和收入规模负责 达人资源拓展 挖掘与IMEIK天然契合的博主(医美/颜值/时尚穿搭/美妆护肤/运动健身等),建立共生关系,通过轻签约等方式提升长期合作的达人数量,建立稳定的「IMEIK社媒关系库」 用户分层运营 构建达人用户分层运营体系,针对不同层级制定差异化运营策略;依托达人资源,开发面向内外部的商业化产品,确保达人运营与公司整体营销计划与产品推广节奏同步 品牌资源库建设 搭建包含媒体资源、个体资源、组织与生态资源在内的集团品牌资源库,围绕品牌认知、品牌好感、品牌用户/客户,发挥资源的最大化效能;建立资源合作数据监测体系,跟踪核心指标,基于合作效果沉淀达人标签,使投放经验沉淀为资产,提升ROI 营销策略提案 响应集团各子品牌和业务经营单元的品牌营销需求,基于洞察与资源优势,进行社媒营销策略提案,获取内部收入 【任职条件】 学历与行业背景:本科及以上学历,中文、市场营销、新闻传播等专业优先,熟悉社媒生态,有基于洞察分析的策略提案经验,有过甲乙双方工作经验者优先,有时尚美妆等达人经验者优先 核心能力要求:优秀的洞察分析、方案策划、产品开发与执行能力,能独立设计社媒合作方案并推动落地,擅长关系维护与跨部门协作 专业经验要求:深入理解社交媒体,熟悉小红书、抖音等主流社媒平台的传播规律和玩法,对达人内容创作有理解,能判断内容质量与传播潜力,数据分析能力强,思维活跃 综合素养要求:具备极强的需求理解力、逻辑思维能力、自驱力,强烈的目标导向,积极拥抱变化 价值观匹配:认同公司 “专业、合规、长期主义” 的发展理念,自然真诚有能量 职位类别: 社会招聘