岗位描述
岗位职责：1、策略设计：根据业务需求和质量目标，设计质检策略方案并部署至执行层；2、动态管理：回收校验核心指标，基于质检数据设计动态调整规则，管理策略全生命周期；3、数据监控与分析：监控核心质量指标，并运用质量工具对异常进行根因分析（5why/FMEA/8D）；4、改善提升：优秀的数据建模能力，可以基于分析结果输出CAPA，跟踪并验证改善效果；5、跨团队协作 ：良好的沟通能力，可以跨团队有效沟通、协作，推动相关能力、措施落地。岗位 要求：1、本科及以上学历，统计学、数学、计算机、信息管理等相关专业优先；2、3年以上风控、审核、质量管理工作经验，有质检策略设计或质量运营经验者优先；3、熟悉审核、风控业务流程和质量控制方法，了解质量指标体系，能根据指标异常进行根因分析；4、具备数据分析能力，熟练使用Excel/SQL，能独立完成数据提取、分析和报告输出；5、有策略设计思维，能根据业务需求设计质检策略方案；6、逻辑清晰，对质量数据敏感，善于从数据中发现问题和规律；7、跨团队沟通协作能力强，有闭环意识，能推动多方共同解决问题。