营业部经理

1.全面负责营业部各项管理和业务推动发展工作，指导营业部制定年度、季度、月度工作计划和实施，达成营业部KPI指标 2.负责营业部增员计划，达成满编率，确保团队稳健发展 3.负责下辖团队主管的选拔、辅导、培养和考核，并辅导其管理能力提升 4.负责重点潜才的挖潜与培养 5.落实执行公司各项政策和制度，负责营业部内各项合规工作，对《基本法》的宣导、执行及监督，防范各类风险 6.完成公司安排的其它事项