岗位描述
1. 负责部门日常行政事务、业务统筹、文件收发及归档管理，保障部门各项工作有序推进、规范落地。 2. 落实上级政策文件、规章制度及工作部署，开展日常业务核查、数据统计、材料撰写及工作汇报。 3. 统筹协调内部各岗位及对接相关单位，做好沟通衔接、工作联动，高效推进各项重点工作落地执行。 4. 负责部门会议组织、会议纪要整理、工作台账更新，跟进各项工作进度，督促问题整改落实。 5. 协助开展制度建设、流程优化、日常督导检查，规范工作流程，提升部门工作效能与服务质量。 1. 学历专业：硕士及以上学历，行政管理、汉语言、公共管理、文秘、法学等相关专业优先。 2. 能力素养：具备良好的文字功底，熟练撰写公文、汇报材料、工作总结等文书；熟练使用办公软件。 3. 职业素质：工作严谨细致、责任心强，具备较强的统筹协调、沟通对接和执行力，遵守规章制度，恪守职业操守。 4. 其他要求：熟悉机关单位工作流程、公文规范者优先；具备良好的服务意识、抗压能力和团队协作能力。