测试开发经理-AI POWER(J11530)

Job Descriptions 岗位概述 为了确保产品测试导入的时效性和量产的稳定性，测试开发经理通过对测试IP管理、测试开发项目管理、测试流程规范及标准建立以及外部测试供应商管理，在公司IPD流程框架下，带领团队交付高质量高效率的量产测试方案，实现测试质量与成本的最佳权衡，并不断提升团队能力。 岗位关键职责 1 测试开发平台管理与项目管理 1.1 负责新产品研发项目的测试开发，包括测试方案评审和进度管理 1.2 主导或参与新测试机/分选机的选型，联合采购引进新机型并开展平台化工作，以适配下一代产品或降本需求 1.3 组织并参与测试平台升级、测试方法改进，以及测试技术积累工作 1.4 关注行业动态和前沿技术，前瞻性地规划业务、团队和能力，从测试的角度为产品线提供性价比优越的产品 2 跨部门协同与外部管理 2.1 与不同部门主管和成员做有效沟通，发展有效且正面的跨部门合作关系 2.2 负责设备供应商/OSAT的工程开发进度管理和交付质量，联合采购和外部制造同各类供应商建立良好的合作关系 3 测试标准建立与测试流程优化 3.1 主导或参与公司级的测试规范制定、测试标准建立及测试流程优化 3.2 定期检查团队对内部测试规范和测试标准的遵从度，同时听取内外部声音，对相关标准或流程进行优化 4 质量提升与成本优化 4.1 确保产品的测试覆盖率、测试稳定性、可重复性和可再现性，并协助质量和销售应对客户审厂和内部体系标准相关问题 4.2 改善产品在工程导入阶段的调试周期，监控并优化测试硬件返工频率以及工程调试借机时长 4.3 确保产品在量产阶段最佳测试工位数，测试时间及测试成本的达成 5 团队管理 5.1 工作规划：制定并执行短期团队工作计划，明确团队阶段性目标；为团队成员提供明确的工作方向和指导，确保工作与部门整体目标一致 5.2 任务分配与监督：合理分配工作任务，充分考虑成员的能力和特长，确保任务高效完成；建立有效的工作进度跟踪机制，及时监督和调整工作进展，解决工作中的问题和障碍 5.3 绩效评估与反馈：定期对团队成员进行绩效评估，提供客观、准确的评价和反馈；针对绩效不佳的成员，制定改进计划并跟进执行情况 5.4 员工发展：定期与团队成员进行一对一沟通，了解其职业发展需求和工作困惑，提供相应的支持和建议；组织内部培训和分享活动，提升团队成员的专业技能和知识水平 Job Qualifications 学历要求 本科及以上 专业要求 电力、电子及仪表自动化专业 专业知识要求 1 半导体测试开发领域或量产测试管理领域工作经验 2 精通芯片可测性设计 3 精通数模混合芯片的量产测试方法 4 熟悉各大主流测试机及分选机的差异和优劣 5 精通车规级芯片测试管理规范，掌握6sigma/精益制造相关知识 --- {"joinUsHref":"\/company\/650","corp_year":"2026","staticUrl":"\/\/cdn.moseeker.com\/athena","graphicAuthAppId":"aaa784dd14cbe2ada7ce75c288129d95","uploadUrl":"\/","jdListUrl":"\/","editProfileUrl":"\/profile\/edit","accountSettingUrl":"\/accounts\/settings","logoutUrl":"\/accounts\/logout","loginUrl":"\/accounts\/login?fromUrl=%2Fposition%2Findex%2Fpid%2F3483810","registerUrl":"\/accounts\/register?fromUrl=%2Fposition%2Findex%2Fpid%2F3483810","modules":{"login":{"bindAction":"no","urls":{"getWeiXinQRImage":"\/wechat\/getqrcode","getWeiXinQRBindStatus":"\/wechat\/getbindcodestatus?fromUrl=%2Fposition%2Findex%2Fpid%2F3483810","getWeiXinRegisterQRImage":"\/wechat\/getregisterqrcode","getWeiXinRegisterQRStatus":"\/wechat\/getregisterqrcodestatus?fromUrl=%2Fposition%2Findex%2Fpid%2F3483810","verifyCodeUrl":"\/accounts\/dosendsignupcode\/uid","bindPhoneUrl":"\/accounts\/dowxbindmobile\/uid","registerUrl":"\/accounts\/register?fromUrl=%2Fposition%2Findex%2Fpid%2F3483810","forgotpasswordUrl":"\/accounts\/forgetpassword?fromUrl=%2Fposition%2Findex%2Fpid%2F3483810","mobileLoginUrl":"\/accounts\/commonlogin","weixinLoginUrl":"https:\/\/open.weixin.qq.com\/connect\/qrconnect?appid=wx5dc1a7ad6214ad74&redirect_uri=https%3A%2F%2Fwww.moseeker.com%2Faccounts%2Fcallback%2Ftype%2Fweixin%3Freflink%3DGsNpt-WY1dxbyLHSFj3g0oX21yQaLstsxBRHdCITIX5FLgTs5n4n72UcD6yygpDq6ObLuC3M5XProhaoqKu83Q&response_type=code&scope=snsapi_login&style=white&href=https%3A%2F%2Fcdn.moseeker.com%2Foms%2Fothers%2F1755582173843-old.css","fetchNationalCodeList":"\/dictionary\/getsmscountrycodes"}},"remind":{"followWeixin":false}},"isLogin":false,"account":{"username":"","logo":null,"userId":null}} Login Sign Up 中文 纳芯微电子 · 研发类 测试开发经理-AI POWER(J11530) Salary negotiable / Shanghai、Hangzhou 2026-08-27 Update The job requires you to fill in extra information APPLYAFTERSCANE Apply Now» Scan and start referral with gift! Referral Report  Report 纳芯微电子 · 研发类 测试开发经理-AI POWER(J11530) Salary negotiable / Shanghai、Hangzhou The job requires you to fill in extra information APPLYAFTERSCANE Apply Now» Company 纳芯微电子 About All Jobs The team 研发类 98 jobs is hiring Job Descriptions 岗位概述 为了确保产品测试导入的时效性和量产的稳定性，测试开发经理通过对测试IP管理、测试开发项目管理、测试流程规范及标准建立以及外部测试供应商管理，在公司IPD流程框架下，带领团队交付高质量高效率的量产测试方案，实现测试质量与成本的最佳权衡，并不断提升团队能力。 岗位关键职责 1 测试开发平台管理与项目管理 1.1 负责新产品研发项目的测试开发，包括测试方案评审和进度管理 1.2 主导或参与新测试机/分选机的选型，联合采购引进新机型并开展平台化工作，以适配下一代产品或降本需求 1.3 组织并参与测试平台升级、测试方法改进，以及测试技术积累工作 1.4 关注行业动态和前沿技术，前瞻性地规划业务、团队和能力，从测试的角度为产品线提供性价比优越的产品 2 跨部门协同与外部管理 2.1 与不同部门主管和成员做有效沟通，发展有效且正面的跨部门合作关系 2.2 负责设备供应商/OSAT的工程开发进度管理和交付质量，联合采购和外部制造同各类供应商建立良好的合作关系 3 测试标准建立与测试流程优化 3.1 主导或参与公司级的测试规范制定、测试标准建立及测试流程优化 3.2 定期检查团队对内部测试规范和测试标准的遵从度，同时听取内外部声音，对相关标准或流程进行优化 4 质量提升与成本优化 4.1 确保产品的测试覆盖率、测试稳定性、可重复性和可再现性，并协助质量和销售应对客户审厂和内部体系标准相关问题 4.2 改善产品在工程导入阶段的调试周期，监控并优化测试硬件返工频率以及工程调试借机时长 4.3 确保产品在量产阶段最佳测试工位数，测试时间及测试成本的达成 5 团队管理 5.1 工作规划：制定并执行短期团队工作计划，明确团队阶段性目标；为团队成员提供明确的工作方向和指导，确保工作与部门整体目标一致 5.2 任务分配与监督：合理分配工作任务，充分考虑成员的能力和特长，确保任务高效完成；建立有效的工作进度跟踪机制，及时监督和调整工作进展，解决工作中的问题和障碍 5.3 绩效评估与反馈：定期对团队成员进行绩效评估，提供客观、准确的评价和反馈；针对绩效不佳的成员，制定改进计划并跟进执行情况 5.4 员工发展：定期与团队成员进行一对一沟通，了解其职业发展需求和工作困惑，提供相应的支持和建议；组织内部培训和分享活动，提升团队成员的专业技能和知识水平 Job Qualifications 学历要求 本科及以上 专业要求 电力、电子及仪表自动化专业 专业知识要求 1 半导体测试开发领域或量产测试管理领域工作经验 2 精通芯片可测性设计 3 精通数模混合芯片的量产测试方法 4 熟悉各大主流测试机及分选机的差异和优劣 5 精通车规级芯片测试管理规范，掌握6sigma/精益制造相关知识 Job Type Recruitment Type：Experienced Job Nature：Full-time Job Type：Office Benefits  弹性工作不打卡  六险一金  年底双薪  绩效奖金  项目专利奖  股票期权激励  带薪年假10天  带薪病假12天  下午茶  节日礼金