岗位描述
1、主要负责回收二线工单客服团队，跟踪团队的绩效指标，对目标进行管理、分解、跟踪等工作； 2、汇总并整理日益增加的客户需求和问题，处理服务故障和客户投诉，提升消费者满意度的跟踪及分析； 3、带领客服团队做好日常客户服务工作，对客服团队人员进行培训、引导及管理，并起草、编制合理的客服流程及管理制度； 4、对客服人员的工作进度及心态进行跟踪、反馈、管理； 5、协助上级组织部门员工按部门工作要求落实各项日常性的工作,保证服务质量； 6、协助安排客服部门员工的班次，考勤和业绩考核工作； 7、完成上级交代的其他任务。 1、大专（含）以上学历； 2、具备至少2年以上团队管理经验，3年以上客服相关工作经验，有二线管理经验者佳； 3、熟悉呼叫中心客服系统与相关业务流程，具有良好的数据分析、挖掘能力； 4、沟通协调能力强，责任心强，工作细心，有耐心，抗压性良好； 5、出色的沟通能力、协调能力、良好的职业素养、服务意识与团队合作精神； 6、能熟练使用各类办公软件及项目管理工具。 职位类别: 社会招聘