岗位描述
1.负责开展行业发展动态研究，为公司管理层的战略决策提供依据； 2.负责统筹机构发展规划、机构建设与机构分级管理，并推进机构分级结果差异化应用； 3.负责经营状况的过程检视、经营问题分析，提出经营建议； 4.负责公司整体业务推动、销售目标的达成； 5.做好与其他部门的协同，完成领导交办的其他工作。 1.2027应届毕业生，本科及以上学历，金融、保险、经济、统计、管理等相关专业优先； 2.良好的沟通协调能力，工作中态度积极、主动思考、细心稳妥，有较强的抗压能力； 加分项： 1.本科及以上学历，985/211院校优先； 2.擅长借助AI工具提升工作效率与质量； 3.有学生会/社团负责人经历，沟通、统筹协调能力强； 4.学业成绩优异，多次获得奖学金。 职位类别: 校园招聘