陈列经理

工作职责：1、制定年度、季度、月度陈列规划；2、制定并执行陈列标准模版与指南；3、 检查并监督店铺陈列标准的执行情况；4、制定员工陈列培训计划，讲授陈列标准；5、指导、检查新开、整改店铺陈列调整工作；6、承接并执行品牌精细化管理；任职要求：1、本科及以上学历，视觉传达、广告美术、平面设计或服装等相关专业毕业；2、3年以上品牌服装视觉陈列工作经验；3、具备成人运动或潮牌的陈列经验优先；4、熟悉空间规划知识，掌握基础构图及颜色搭配、熟悉商品（鞋、服）知识。