岗位描述
1.对照全风及并表监管要求，分析研究同业实践经验，推动建立健全公司并表管理体系架构，优化完善同一业务管理流程机制； 2.加强全面风险管理系统等风险管理系统建设，协同推动公司风控系统加强互通关联，提高风险管理IT应用； 3.对照监管关于风险数据治理的管理要求，在公司数据治理基础上，协同完善风险数据治理制度流程、风险数据质量监测及问题处理流程，保障风险数据质量； 4.把握金融科技、人工智能、大数据等技术发展趋势，研究金融风险防控技术演进方向和架构布局，及时提供风险防控技术提升和数据能力建设的相关建议并推动落地； 5.其他风险管理系统、数据、信息技术等相关事项。 任职要求: 基本条件： 1.具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”； 2.具有良好的职业素养和团结协作精神，责任心强，爱岗敬业，勤勉尽责，认同光大企业文化和价值观； 3.具有符合岗位要求的 和工作能力； 4.具有较强的风险合规意识； 5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质； 6.符合公司招录回避有关工作要求。 资格条件： 1.年龄不超过35周岁，相关从业年限不少于3年；资深员工年龄不超过45周岁，相关从业年限不少于5年； 2.应具备硕士研究生及以上学历，金融、IT相关专业等相关专业优先，通过CPA、CFA、FRM等相关考试者优先，有IT项目管理证书者优先； 3.在原岗位工作表现良好，且近三年年度考核结果均为称职或相应等次及以上； 4.具有证券公司风险管理工作、风险信息系统建设及项目管理相关工作经验优先；熟悉《证券公司全面风险管理规范》《证券公司并表管理指引（试行）》等监管政策及行业惯例，具有较为全面的风险管理知识和技能，扎实的金融基础知识，熟悉证券公司组织架构与主流业务； 5.具备扎实的计算机技术基础，熟悉人工智能和大数据分析等技术、能够借助相关工具和方法进行风险识别和分析者优先；具备较强的组织能力、沟通理解和协调能力，具备良好的抗压能力，可适应一定强度工作。工作责任心强、正直诚信。 职位类别: 社会招聘