岗位描述
具备渠道基本法与渠道各项考核方案解读的能力，能够合理分解各项考核指标、做好跟踪达成及预警，助力业务平台的持续稳定增长。 具备统筹策划及组织各类会议的能力，能够把控会议整体进展，做好会前筹备事项推进，会中及时处理过程中突发事件，确保会议效果和质量。 具备各类数据收集、挖掘、整理与分析的技能，建立分析指标体系，能够基于对数据背后的事实特征进行分析的基础上提供相关分析结论，支持管理决策。 具备业务及流程风险点监控与识别的技能，并能根据综合分析评估结果，研究提出风险控制措施和建议，避免潜在管理风险，确保业务与流程的稳定运行。 具备人员管理、培养能力，培训课程的制作与授课技能，熟悉掌握条线人员构成及需求，制定相应的培训规划并提供培训支持。 职位类别: 社会招聘