岗位描述
简历投递Tips： 本次校招每位同学在集团总部及中国总部的全部岗位中，最多可投递2个岗位，招聘流程将严格按照志愿顺序依次推进，请结合个人发展意愿合理选择志愿顺序。 一、关于我们： 极兔速递（J&T Express）是一家全球知名的快递物流企业，业务遍及全球多个国家和地区。集团运力管理模块是我们快递网络的 “运输中枢”，负责对运输资源进行前置规划、动态统筹与全流程管控，核心目标是实现运输资源的最优配置，保障快件高效、低成本、安全流转。 二、岗位职责： 作为集团运力管理管培生，你将深度参与到集团层面的运力规划与管理工作中，通过轮岗和项目实践，全面了解运力管理的核心职能。你的主要职责包括： 1、时效与成本管理： 协助监控和分析运输时效指标（如发车准点率、运行准点率、到车准点率），提出改善建议。 参与运输成本分析，协助优化车辆配置、线路规划，推动降本增效。 协助分析和管控加班车、航空运费等关键成本项。 2、安全与运力保障： 协助监控运输安全指标，参与安全管理体系的优化。 参与制定淡旺季运力规划，确保运力供给稳定，支撑业务量波动。 协助跟进供车及时性，保障网络运转顺畅。 3、承运商管理： 协助参与承运商的引入、考核评估与赋能培训。 协助监控承运商运营表现，推动提升运输服务质量。 参与构建健康、长久的承运商合作生态。 4、数据分析与跨部门协同： 协助收集、整理和分析运力相关数据，为决策提供支持。 参与与规划部、采购部、中心管理部、财务部等部门的协同工作，推动运力管理相关流程的优化。