高级经理，圣克拉拉，墨西哥（固定期限合同）

跳至主要内容 英语 登录 职业生涯 主页 搜索职位 加入我们的人才社区 高级经理，圣克拉拉，墨西哥（固定期限合同）页面已加载 高级经理，圣克拉拉，墨西哥（固定期限合同） 申请 地点：墨西哥 - 墨西哥城 时间类型：全职 发布于昨天 职位申请编号 R-148158 职位描述摘要： 您是一位具有战略眼光的领导者，对市场营销充满热情，并擅长交付整合营销项目吗？我们正在寻找一位经验丰富的专业人士加入我们的团队，提供领导力以确保我们的营销活动全面整合并实现我们的品牌和业务目标。在这个职位上，您将有机会塑造我们的营销策略，提供战术指导，并监督运营。如果您正在寻找一个能够产生重大影响并为我们的持续成功做出贡献的职位，这就是您的机会。 您将为我们做什么： 为整合营销项目或运营的开发与交付提供战略领导和管理。 确保营销活动全面整合并实现品牌和业务目标。 提供业务策略、战术指导和运营监督。 实施短期成果（1年或以内）的政策和策略，包括制定部门计划和控制资源。 管理一支由专业级别员工组成的小团队，为运营成果设定目标和目的。 领导/管理项目和/或流程，并指导初级专业人员。 对流程、系统或产品进行改进或建议增强，以提升绩效。 通过借鉴过往经验、分析和解读内部或外部问题，并对其进行调整以得出解决方案定义来解决问题。 就政策、实践和程序影响他人，并就实践、政策和程序进行论证并获得其他方的合作。 与自身职能内外的各方沟通，并可能与组织外部的各方（例如客户、供应商等）沟通。 资格与要求： 市场营销、商业或相关领域的大学学位（学士）或同等经验。 至少5年市场营销管理、交付整合营销项目以及提供业务策略和运营监督的相关经验。 在实施短期成果（1年或以内）的政策和策略方面有 proven 经验，包括制定部门计划和控制资源。 有管理一支由专业级别员工组成的小团队、为运营成果设定目标和目的的经验。 展示出领导/管理项目和/或流程以及指导初级专业人员的能力。 在流程、系统或产品的改进或建议增强以提升绩效方面有 proven 记录。 强大的问题解决能力，能够借鉴过往经验、分析和解读内部或外部问题，并对其进行调整以得出解决方案定义。 出色的沟通能力，能够就政策、实践和程序影响他人，并就实践、政策和程序进行论证并获得其他方的合作。 我们能为您做什么： 职业发展：可口可乐公司提供广泛的资源和项目来支持您的职业发展，包括全球学习项目和领导力发展项目。 创新与技术：有机会与一支屡获殊荣、处于创新前沿的团队合作。 标志性品牌：在全球最知名的品牌上工作，成为品牌下一篇章发展的参与者。 技能： 地点：墨西哥 城市：墨西哥城 出差要求：00% - 25% 提供搬迁：否 职位发布截止日期：2026年10月27日 我们的宗旨与成长文化： 我们正在采取审慎行动，培育一种植根于公司宗旨的包容性文化，即刷新世界并创造改变。我们以成长型思维行事，对可能性采取广阔视角，并相信持续学习以改善我们的业务和我们自身。我们专注于四种关键行为——好奇、赋能、包容和敏捷——并重视我们如何工作如同我们取得什么成就一样。我们相信我们的文化是公司历经130多年仍持续蓬勃发展的原因之一。访问我们的宗旨与愿景，了解更多关于这些行为以及您如何在可口可乐的下一个职位中将它们付诸实践。 与我们共事 可口可乐公司是一个由充满热情的员工组成的全球社区，他们每天都在刷新世界并创造改变。自1886年以来，创新一直是我们故事的核心。它超越了新口味和品牌。了解更多关于我们的系统以及我们如何产生影响。 阅读更多 职业领域 作为一个全球性组织