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文档控制协调员

麦格纳 · 521 NEWPARK BLVD, NEWMARKET, ON L3X 2S2, CANADA · 薪资面议 · 更新于 2026/10/26

岗位描述

职责:承担变更管理流程中的日常文档控制活动,确保所有变更事项和流程按周和按月持续达成。必要时为公司人员提供文档和变更管理流程方面的指导和协助。必要时为Closures部门人员提供与文档和变更管理流程相关的程序、流程和业务规则培训。对变更管理流程的拟议更新和变更执行验证测试。必要时协助并协调识别、报告、研究和解决客户(内部/外部)问题/关切。必要时协助与供应商向客户提交IMDS以及内部和外部数据完整性相关的日常文档控制活动。负责日常文档控制任务。审批向Ford提交的WACTS。通常被分配修订零部件和总成。任务将包括现有客户和新客户的项目、新技术的引入、加速的开发周期和集成产品线。针对项目问题生成创新性解决方案。根据内部指南和最佳实践,基于内部和客户输入/需求审查CAD设计(3D和2D)。遵循CAD文件管理最佳实践以及基于公司标准的单个CAD文件数据完整性。所有CAD均存储在企业PLM中。设计的复杂性可能延伸至车辆系统级别。能够理解图纸标准和格式,并确保通过指导性工作清单遵循这些标准。了解我们内部变更管理的基础知识,以及我们的标准如何与客户变更管理系统交互,以确保准确性和正确的协议。确保与工程变更通知相关的任务准确执行,同时保持正确的修订级别和变更顺序。愿意在适用情况下在CAD平台之间切换,能够根据需要学习新软件。具备根据需要执行数据传输和转换的能力。理解并遵循现有政策、程序、工作指令和标准,并提出持续改进建议。遵循麦格纳的行为准则与道德规范及相关合规政策。按要求执行其他职责。薪资范围:每年55,000-70,000美元。空缺状态:新空缺。资格与技能:完成大专文凭/证书,最好为工程相关专业。对文档、数据库和可追溯性有基本了解。良好的人际交往能力,能够在团队环境中工作。具备在各级组织中以圆融和得体的方式进行沟通(书面和口头)的较强能力。行事必须坚持不懈且具有说服力。与内部和外部客户建立良好关系,并展现出通过正式渠道和非正式网络推动问题从开启到关闭的资源整合能力。基本的组织能力,能够在既定且不断变化的截止日期内成功完成多项任务。能够同时处理多项任务,同时始终保持高水平的准确性/注重细节。能够以清晰的方式呈现技术信息。熟练使用Microsoft Office套件程序(Outlook、Word、Excel、PowerPoint和Teams)。必须能够独立工作。加分项:具有变更管理和/或文档控制相关发布系统的经验和知识。了解客户授权程序(WERs、Chrysler CNAs、EWOs、Spec Tenders、D Notes、AEKOs等)。了解APQP和IATF-16949标准。高级MS Office套件程序(Excel、Word、PowerPoint、Teams、Power BI)知识和使用能力。具有处理工程文档和图纸的经验。CAD技术基础知识。数据和文件结构。变更管理。认知,协同,赋能:在麦格纳,我们相信多元化的员工队伍对我们的成功至关重要。因此,我们为成为一个机会平等的雇主而感到自豪。我们根据经验、资格并考虑到工作要求进行招聘,特别是不分肤色、血统、宗教、性别、民族、性取向、年龄、公民身份、婚姻状况、残疾或性别认同。麦格纳非常重视对您个人信息的保护。我们不鼓励您通过电子邮件发送申请,以符合GDPR和当地数据隐私保护法的要求。AI辅助筛选声明:作为我们致力于提供公平、一致且高效招聘流程的承诺之一,我们可能会使用人工智能(AI)工具,对通过本Workday系统提交的求职申请进行初步筛选。这些工具旨在识别与相匹配的资质与经验。请注意,AI工具仅用于辅助我们的招聘人员开展工作。最终决定始终由用人经理及招聘团队做出。重要的是,您的求职信息绝不会通过上述AI工具向外部共享。所有信息均安全存储于我方系统内,并严格按照我司的隐私及数据保护政策进行处理。在适用法律规定的条件下,您有权要求了解AI如何辅助决策的相关说明。如您对本流程有任何疑问或顾虑,欢迎随时联系我们的招聘团队(Talent Attraction team)。员工类型:常规/永久。事业部:Magna Mechatronics, Mirrors & Lighting。关于我们:我们看到了一个所有人都可以不受限制的生活和出行的未来。这就是为什么我们正在开发技术、系统和模型,使车辆更安全、更清洁,同时为我们的社会、地球,尤其是人类服务。在合适的环境中,您的想法可以转化为改变汽车行业的技术,并改善世界各地人们的生活。让我们一起创造移动出行的未来。如欲了解更多信息,请查看:可持续发展、创新、面试技巧。阅读更多。关注我们。麦格纳隐私政策。© 2026 Workday, Inc. 保留所有权利。

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