岗位描述
职位描述： 1、 配合上级完成公司年度经营大纲、经营计划资料整理、初稿辅助撰写，跟进计划落地日常督办工作； 2、 协助拆解年度、月度经营目标，同步各部门分解指标，跟踪日常计划执行进度，同步进度异常信息； 3、 收集、汇总各业务板块经营完成数据，完成数据核对、整理基础工作，支撑经营分析报告编制； 4、 配合开展组织绩效相关工作，整理各层级绩效指标台账，按月收集、统计绩效数据，输出基础达成情况分析； 5、 负责公司重大经营专项会议前期筹备、材料整理，完整记录会议纪要，跟进会议决议事项落地并同步进度； 6、 对接各业务部门，收集、汇总业务运营痛点，做好跨部门信息传递、沟通协调，同步问题推进情况至上级。 任职资格： 1、硕士及以上学历，市场营销、营销心理学、传播学、广告学专业等相关专业； 2、对汽车商业模式及生态产品有一定的认知及了解； 3、较强的项目管理能力，组织协调能力，责任心强、细致严谨，具备良好的跨部门沟通与协作能力，能在复杂业务场景中主动推进事项落地。 职位描述： 1. 协助上级完成海外区域年度经营大纲和经营计划材料，协助撰写初稿，并跟进海外区域计划落地的日常督办与节奏管控； 2. 协助拆解年度、月度海外区域经营目标，将分解指标同步至各海外子公司/区域办事处，跟踪日常计划执行进度，及时预警并同步进度异常信息； 3. 收集、汇总海外区域经营完成数据（销量、收入、库存、渠道、市场份额等），完成数据核对、整理与基础分析，支撑海外经营分析报告编制； 4. 配合开展海外组织绩效相关工作，整理各海外层级绩效指标台账，按月收集、统计绩效数据，输出基础达成情况分析； 5. 负责海外重大经营专项会议（含跨境线上/线下会议）的前期筹备与材料整理，完整记录会议纪要，跟进会议决议事项落地并同步进度； 6. 对接海外业务部门及区域团队，收集、汇总海外业务运营痛点，促进跨时区、跨文化的跨部门信息传递与沟通协调，同步问题推进情况至上级； 7. 跟踪目标海外市场宏观政策、行业动态及竞品经营策略变化，定期输出海外经营环境监测简报，为经营决策提供输入； 8. 协助推进海外重点经营项目（如新市场进入、渠道建设、本地化运营等），协调总部与海外资源，推动项目按计划落地。 任职资格： 1. 本科及以上学历，市场营销、国际商务、工商管理、传播学、广告学等相关专业优先； 2. 对汽车行业商业模式及生态产品有一定认知，了解海外汽车市场（如中东、东南亚、欧洲、拉美等）者优先； 3. 较强的项目管理能力与组织协调能力，责任心强、细致严谨，具备良好的跨部门沟通与协作能力，能在复杂业务场景中主动推进事项落地； 4. 英语可作为工作语言（听说读写流利）；掌握西班牙语、葡萄牙语、阿拉伯语、俄语等语言者优先； 5. 具备跨文化沟通意识与适应能力，能接受海外出差，有海外学习、工作或实习经历者优先； 6. 较强的数据分析能力与逻辑思维，熟练使用 Excel/PPT 等办公软件，有经营分析或运营管理经验者优先。