岗位描述
1、负责门店招租工作，有效保障公寓门店满租率和增值服务目标的实现； 2、根据运营的工作规定和服务标准，开展门店日常管理和基础服务； 3、及时掌握公寓门店的运营状态，定期进行运营状态分析，搜集整理周边市场竞品价格和公寓销售策划建议； 4、成本管理按照门店费用标准，控制门店运营费用； 5、建立维护良好的公共关系（客户关系、邻里关系、社会关系），及时处理突发事件； 6、负责管理团队人员赋能及技能培训，建立与所管辖公寓内住户间的互动交流，定期的活动组织策划； 7、处理客户投诉，不断改善公寓门店的运维工作； 8、负责外部协调，建立有效的团队协作机制； 1、统招本科及以上学历； 2、4年以上工作经验，2年以上物业管理或品牌公寓管理的相关经验； 3、精通门店现场管理、投诉处理、活动组织； 4、热爱服务行业，工作踏实认真充满激情，有较强的事业心和责任感； 5、具有优秀的沟通协调能力，较强的心理承受能力和抗压能力； 职位类别: 社会招聘