岗位描述
1.负责销售目标管理，制定渠道销售策略并定期分析业绩表现提出改进策略。 2.负责渠道开发与拓展，分析市场潜力并制定渠道拓展计划，提高网点布局合理性、有效性。 3.负责培训与支持，开展培训支持为合作伙伴充分赋能，并协助策划渠道营销活动，提升终端销售能力。 4.负责市场调研与竞品分析，通过大数据分析优化销售和渠道策略，提升品牌曝光度和转化率。 5.负责监管渠道合规与风险管理，确保终端渠道策略与公司推广策略宣传的一致性，防范违规行为。 1.学历要求：大学本科及以上学历。 2.专业要求：国际贸易、市场营销、商务英语、俄语等专业优先。 3.工作经历：2年以上区域销售、海外营销等领域相关工作经验，熟悉行业相关标准。 4.专业技能： 4.1具备营销相关工作经验，对营销工作有系统性认知，能够开创性的开展相应工作； 4.2具备较强的市场洞察力，善于敏锐捕捉行情信息，快速分析竞品并指定策略； 4.3具备较强的数据驱动决策能力，善于运用数字化、流媒体等新工具开展营销； 4.4熟练掌握销售核心技能，擅长商务谈判、客户开发与管理，具备良好的风险管控意识。 5.语言要求：能够使用俄语作为工作语言进行业务交流，并具备良好的听说读写能力。 6.综合素质：具备良好的学习能力和主动意识，良好的沟通表达能力和亲和力，良好的职业操守；具有较强的跨团队沟通协作能力、问题解决能力和学习能力，成就动机和抗压能力强。 7.有海外公司或合资企业工作经历者优先，有外派至海外工作的意愿和规划者优先。 职位类别: 社会招聘