招聘专员实习生

1. 协助部门做好社招、校招辅助工作，确保招聘工作顺利完成； 2. 推进招聘流程，如简历筛选、候选人意向沟通、面试邀约等； 3. 协助leader对接各职能部门，保障部门事务顺利运行； 4. 定期反馈招聘信息，输出招聘报告。