招聘专员（27届校招）

岗位职责： 1、负责员工招聘与选拔工作，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等； 2、协助制定并实施公司的人力资源政策和流程； 3、组织和管理员工培训和发展计划； 4、维护员工关系，处理员工的日常咨询和投诉； 5、参与公司文化和团队建设活动的策划与执行。